BMK : Nieuwe versie brochure jaarurensystematiek
In kinderopvang is behoefte aan flexibiliteit. Als werkgever heb je op sommige momenten heel veel werk voor je medewerkers, en op andere momenten juist minder. Soms moeten medewerkers extra werken…
CAO Kinderopvang
BMK : Betaald ouderschapsverlof, ook bij geboorte vóór 2 augustus 2022
Op 2 augustus 2022 treedt de Wet betaald ouderschapsverlof in werking. Vanaf dan kunnen werknemers ouderschapsverlof met een uitkering van UWV opnemen. Dit kan ook een optie zijn voor werknemers…
Nieuws : Wat we weten over de cao kinderopvang 2021-2022
Sinds 1 juli 2021 bestaann er 2 cao’s in de kinderopvang. De CAO Kinderopvang 2021-2022 van de brancheorganisaties BK en BMK met de vakbond CNV en de CAO MKMB Kinderopvang…
Nieuws : Cao Kinderopvang 2021/2022 Algemeen Verbindend Verklaard
Op 21-01-2022 heeft het Ministerie van SZW de cao Kinderopvang (looptijd van 1 juli 2021 tot en met 31 december 2022), Algemeen Verbindend Verklaard (AVV) heeft. De aanvraagprocedure AVV heeft langer…
Nieuws : 2022 : wat zijn de aanpassingen in salarissen kinderopvang
Het nieuwe jaar 2022 komt eraan, dus (meestal) ook een aanpassing van de bruto salarissen, de premies pensioen en sociale lasten/loonheffing. Een overzicht cao kinderopvang 2021-2022 Per 1 januari 2022…
Nieuws : Voor velen een vraag onder welke cao kinderopvang ze vallen
Sinds 2021 zijn er 2 cao’s actief in de branche kinderopvang. Afhankelijk of de werkgever aangesloten is bij de BK of BMK, of dat deze is aangesloten is bij de…
Nieuws : Indexatie vergoedingsbedragen Cao Kinderopvang 1-1-2022
Achtergrond De Cao Kinderopvang bevat op enkele plaatsen bedragen die jaarlijks worden geïndexeerd, te weten: Artikel 6.10 Vergoeding voor gebroken diensten Artikel 6.5 Vergoeding voor reiskosten woon-werkverkeer (uitgewerkt in bijlage…
Nieuws : Pensioenpremies en premieverdeling Cao Kinderopvang 2022
Het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW) stelt jaarlijks de premies voor het ouderdoms- en partnerpensioen (OP/PP) en het arbeidsongeschiktheidspensioen (AP) vast. In de Cao Kinderopvang is de verdeling van de…
CAO Kinderopvang 2020-2021 nu geldig voor hele branche
De salarissen juli 2020 worden (bijna) uitbetaald voor de medewerkers in de branche kinderopvang.Voor een grote groep medewerkers (circa 28.500) zal het mogelijk nog een verrassing zijn, ontvangen ze salaris…
Pedagogisch medewerkers kinderopvang krijgen 4 % meer nettoloon
De verwachting is dat in de juli de CAO Kinderopvang 2020-2021 algemeen verbinden verklaard wordt door het Ministerie. Dat betekend dat per 1 juli 2020 voor de kinderopvang nieuwe salaristabellen…
Ze zijn er : de salarisschalen CAO Kinderopvang 2020 per 1 juli
Het heeft even geduurd, maar ze zijn er weer : de nieuwe salarisschalen CAO Kinderopvang per 1 juli 2020. Over de periode 1 januari 2020 tot en met 30 juni…
Lees de CAO Kinderopvang 2020-2021, nu beschikbaar
Begin februari hebben de werkgevers- en werknemerspartijen in de kinderopvang (Brancheorganisatie Kinderopvang, Branchevereniging Maatschappelijke Kinderopvang, FNV Zorg & Welzijn en CNV Zorg & Welzijn) een onderhandelaarsakkoord gesloten voor de CAO…
Brutoloon kinderopvang stijgt 3 % – Nettoloon stijgt met bijna 4 %
Op 11 februari kwam naar buiten dat er een onderhandelaarsakkoord is voor een 18 maanden durende CAO Kinderopvang, van 1 januari 2020 tot en met 30 juni 2021. Onderdeel van…
Kennis over CAO Kinderopvang : onvoldoende
Circa 85.000 mensen werken onder de CAO Kinderopvang. In de cao zijn afspraken gemaakt over het salaris en zijn de rechten en verplichtingen opgenomen van werknemers en werkgevers. Als medewerker…
Hoe is de kennis over de CAO Kinderopvang ?
In de branche kinderopvang werken circa 85.000 mensen die hun salaris ontvangen conform de CAO Kinderopvang. Hoe zou de kennis zijn over de CAO Kinderopvang? Zijn de medewerkers goed op…